【問(wèn)答】瀘州CPA考證輔導(dǎo)截止報(bào)名時(shí)間是什么
問(wèn)題分類：八四問(wèn)吧
問(wèn)題具體描述：
您好，我問(wèn)問(wèn)，瀘州CPA考證輔導(dǎo)截止報(bào)名時(shí)間是什么？麻煩老師告訴我，謝謝！
時(shí)間：2024/5/6 11:32:03
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瀘州CPA考證輔導(dǎo)截止報(bào)名時(shí)間是什么，這個(gè)有哪些？
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- 學(xué)校介紹
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恒企教育（開元股份：300338），全稱為上海恒企教育培訓(xùn)有限公司，品牌發(fā)源于2002年。2017年2月，恒企教育正式獲得全國(guó)證監(jiān)會(huì)批文成功重組上市。
恒企教育集團(tuán)一直堅(jiān)持“志存高遠(yuǎn)，行于仁德，成于精藝”的理念，倡導(dǎo)“鑄實(shí)力，創(chuàng)先鋒，育英才”的品牌戰(zhàn)略，演繹“會(huì)計(jì)培訓(xùn)專家”的品牌形象。
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- 張老師恒企高級(jí)講師，曾先后在全國(guó)建材出版社出版《管理會(huì)計(jì)》、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》等著作。開發(fā)有《會(huì)計(jì)人生的成功法則》、《企業(yè)成本費(fèi)用控制》、《透過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表看企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理》、《全面預(yù)算管理》等。
劉老師注冊(cè)會(huì)計(jì)師注冊(cè)稅務(wù)師
何老師會(huì)計(jì)行業(yè)資深學(xué)者課程研發(fā)者
張老師資深會(huì)計(jì)實(shí)戰(zhàn)專家
- 課程介紹
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13、考試方法，提高5分：規(guī)避非智力性丟分，親傳戰(zhàn)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，考場(chǎng)臨危不懼。
14、考霸訓(xùn)練營(yíng)，提高10分：名師一對(duì)一診斷輔導(dǎo)，解決關(guān)鍵易錯(cuò)點(diǎn)，輕松提分。
15、押題寶，提高20分：2張A4紙，囊括所有知識(shí)點(diǎn)，與考題吻合度達(dá)60%。
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1.科目考試介紹，搭建知識(shí)脈絡(luò)，梳理考試重難點(diǎn)，為正式學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備，高頻名詞解釋，常見簡(jiǎn)單公式應(yīng)用
2.針對(duì)零基礎(chǔ)學(xué)員，補(bǔ)充基本概念和專業(yè)知識(shí)
3.知識(shí)點(diǎn)考點(diǎn)精講+提高串聯(lián)教學(xué)、概念名詞案例解讀、內(nèi)部教輔壓縮教材內(nèi)容等十三項(xiàng)教學(xué)創(chuàng)新
- 特色優(yōu)勢(shì)
- 2016年3月全國(guó)企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟“全國(guó)著名品牌”
2016年4月全國(guó)企業(yè)質(zhì)量信用備案公示網(wǎng)“AAA級(jí)信用企業(yè)”。
恒企教育在維護(hù)好線下校區(qū)的同時(shí)，對(duì)傳統(tǒng)辦學(xué)理念和模式進(jìn)行革新，現(xiàn)已為學(xué)員、校區(qū)（老師）搭建O2O教學(xué)平臺(tái)系統(tǒng)。其中，O2O教學(xué)服務(wù)形式包括線下面授教學(xué)、線上直播課堂、錄播視頻、音頻、6大智能化學(xué)習(xí)系統(tǒng)和微信自媒體等。
- 行業(yè)趨勢(shì)
- 在智聯(lián)招聘發(fā)布的2017年秋季求職十大高薪行業(yè)榜單中，財(cái)務(wù)/法律/人力資源等，位居十大高薪行業(yè)榜首。而不用強(qiáng)調(diào)也能知道，這其中的財(cái)務(wù)一定不是普通的小會(huì)計(jì)，而是高水平、高職位、持有高含金量證書的高級(jí)財(cái)務(wù)人。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)方向，主要是面向注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)培養(yǎng)高水平、國(guó)際化的財(cái)經(jīng)后備人才，通過(guò)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法以及證券投資、信息管理等一系列課程的學(xué)習(xí)，使之能夠勝任注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)鑒證業(yè)務(wù)，以及專業(yè)性會(huì)計(jì)和管理咨詢工作。其畢業(yè)生也適合全國(guó)與事業(yè)單位、公司企業(yè)、金融證券機(jī)構(gòu)等領(lǐng)域的會(huì)計(jì)和審計(jì)工作。早在10年前，我國(guó)就提出要發(fā)展30萬(wàn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的目標(biāo)。目前，我國(guó)共有執(zhí)業(yè)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師6.9萬(wàn)人，行業(yè)非執(zhí)業(yè)會(huì)員7萬(wàn)多人，行業(yè)從業(yè)人員20多萬(wàn)人，因此，全國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)在職場(chǎng)需求中將面臨更為廣闊的發(fā)展空間。
- 培訓(xùn)學(xué)習(xí)資料
- 注會(huì)考試審計(jì)考點(diǎn)：了解被審計(jì)單位及其環(huán)境
【考點(diǎn)】了解被審計(jì)單位及其環(huán)境
一、總體要求
注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)從下列方面了解被審計(jì)單位及其環(huán)境：(1)相關(guān)行業(yè)狀況、法律環(huán)境與監(jiān)管環(huán)境及其他外部因素;(2)被審計(jì)單位的性質(zhì);(3)被審計(jì)單位對(duì)會(huì)計(jì)政策的選擇和運(yùn)用;(4)被審計(jì)單位的目標(biāo)、戰(zhàn)略以及可能導(dǎo)致重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);(5)對(duì)被審計(jì)單位財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)的衡量和評(píng)價(jià);(6)被審計(jì)單位的內(nèi)部控制。
注意：
，(1)為外部因素，(2)、(3)、(4)、(6)為內(nèi)部因素，(5)既有內(nèi)部因素也有外部因素。
第二，各方面的情況可能會(huì)互相影響，注冊(cè)會(huì)計(jì)師在了解各方面情況時(shí)，應(yīng)當(dāng)考慮各個(gè)因素之間的相互關(guān)系。
二、行業(yè)狀況、法律環(huán)境和監(jiān)管環(huán)境以及其他外部因素
(一)行業(yè)狀況
了解行業(yè)狀況有助于注冊(cè)會(huì)計(jì)師識(shí)別與被審計(jì)單位所處行業(yè)有關(guān)的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)了解被審計(jì)單位的行業(yè)狀況，主要包括：(1)所處行業(yè)的市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)，包括市場(chǎng)需求、生產(chǎn)能力和價(jià)格競(jìng)爭(zhēng);(2)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的季節(jié)性和周期性;(3)與被審計(jì)單位產(chǎn)品相關(guān)的生產(chǎn)技術(shù);(4)能源供應(yīng)與成本;(5)行業(yè)的關(guān)鍵指標(biāo)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
相比是否合理。
(二)法律環(huán)境及監(jiān)管環(huán)境
如審計(jì)商業(yè)銀行的財(cái)務(wù)報(bào)表，注冊(cè)會(huì)計(jì)師是否了解銀行業(yè)的特定慣例和特定要求，銀監(jiān)會(huì)的監(jiān)管要求，新出臺(tái)的規(guī)定、文件等。
如審計(jì)汽車行業(yè)時(shí)，就要清楚環(huán)保的要求，如果企業(yè)生產(chǎn)的汽車達(dá)不到某些大城市的環(huán)保要求，就會(huì)影響到收入、利潤(rùn)等。
(三)其他外部因素
如金融危機(jī)對(duì)企業(yè)的影響。
三、被審計(jì)單位的性質(zhì)
(一)所有權(quán)結(jié)構(gòu)
了解企業(yè)是上市公司，還是外商投資，還是民營(yíng)企業(yè)。如果是大型上市公司，大股東是誰(shuí);關(guān)聯(lián)方交易價(jià)格是否合理。
(二)治理結(jié)構(gòu)
企業(yè)是否有內(nèi)審部門，高管對(duì)內(nèi)部控制的觀念等。
(三)組織結(jié)構(gòu)
單一公司還是集團(tuán)公司，如果是集團(tuán)公司，分、子公司的重要性如何;對(duì)長(zhǎng)期股權(quán)投資、財(cái)務(wù)報(bào)表合并、商譽(yù)等的影響。如分、子公司分布是否合理?如何確定對(duì)分、子公司進(jìn)行審計(jì)。
(四)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)
如某工業(yè)企業(yè)，開展了房地產(chǎn)業(yè)務(wù)，應(yīng)注意企業(yè)是否有勝任的人員，業(yè)務(wù)開展的具體情況如何?
(五)投資活動(dòng)
如企業(yè)在被審期間并購(gòu)了一家新公司，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)關(guān)注公司在境內(nèi)還是境外;公司采用的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;公司所處的行業(yè)等。
(六)籌資活動(dòng)
被審計(jì)單位是否存在違反借款條款的情況;如果違反了后果如何;對(duì)企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)是否產(chǎn)生影響;企業(yè)是否存在為了達(dá)到某項(xiàng)條款而虛構(gòu)財(cái)務(wù)報(bào)表等。
(七)財(cái)務(wù)報(bào)告
四、被審計(jì)單位對(duì)會(huì)計(jì)政策的選擇和運(yùn)用
如果被審計(jì)單位改變了會(huì)計(jì)政策，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)關(guān)注變更是否合法?是否合理?是否存在為了達(dá)到企業(yè)的某些目的而變更?變更的處理是否正確?
五、被審計(jì)單位的目標(biāo)、戰(zhàn)略以及相關(guān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
(一)目標(biāo)、戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
(二)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)的影響
(三)被審計(jì)單位的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估過(guò)程
六、被審計(jì)單位財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)的衡量和評(píng)價(jià)
注意：
應(yīng)根據(jù)所了解到的被審計(jì)單位的信息分析識(shí)別可能存在的重大錯(cuò)報(bào)是影響財(cái)務(wù)報(bào)表整體，還是影響具體交易、賬戶及相關(guān)認(rèn)定。
注會(huì)考試公司戰(zhàn)略高頻考點(diǎn)分享：公司戰(zhàn)略的層次
【考點(diǎn)】公司戰(zhàn)略的層次
公司戰(zhàn)略分為三個(gè)層次：總體戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略(或競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略)和職能戰(zhàn)略。
(一)總體戰(zhàn)略
總體戰(zhàn)略又稱公司層戰(zhàn)略。在大中型企業(yè)中，特別是多元化經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，總體戰(zhàn)略是企業(yè)層次的戰(zhàn)略。它需要根據(jù)企業(yè)的目標(biāo)，選擇企業(yè)可以競(jìng)爭(zhēng)的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，合理配置企業(yè)經(jīng)營(yíng)所必需的資源，使各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相互支持、相互協(xié)調(diào)。公司戰(zhàn)略常常涉及整個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)和組織結(jié)構(gòu)方面的問(wèn)題。
(二)業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略
業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略，是在總體戰(zhàn)略指導(dǎo)下，一個(gè)業(yè)務(wù)單位進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)的戰(zhàn)略，也稱為競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略�！皹I(yè)務(wù)單位”被賦予一定的戰(zhàn)略決策權(quán)力，可以根據(jù)外部市場(chǎng)的狀況對(duì)產(chǎn)品和市場(chǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃并進(jìn)行戰(zhàn)略決策，其目標(biāo)是取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。對(duì)于一家單業(yè)務(wù)公司來(lái)說(shuō)，總體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略只有—個(gè)，即合二為一;只有對(duì)業(yè)務(wù)多元化的公司來(lái)說(shuō)，總體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略的區(qū)分才有意義。
(三)職能戰(zhàn)略
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中的各職能部門制定的指導(dǎo)職能活動(dòng)的戰(zhàn)略，描述了在執(zhí)行總體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略的過(guò)程中，企業(yè)中的每一職能部門所采用的方法和手段。主要涉及企業(yè)內(nèi)各職能部門，如營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、研發(fā)、人力資源、信息技術(shù)等，其主要職責(zé)是如何更好地配置企業(yè)內(nèi)部資源，為各級(jí)戰(zhàn)略服務(wù)，提高組織效率。
在職能戰(zhàn)略中，協(xié)同作用具有非常重要的意義。這種協(xié)同作用首先體現(xiàn)在單個(gè)的職能中各種活動(dòng)的協(xié)調(diào)性與一致性，其次體現(xiàn)在各個(gè)不同職能戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)流程或活動(dòng)之間的協(xié)調(diào)性與一致性。
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- 會(huì)計(jì)師事務(wù)所是依法設(shè)立并承辦CPA業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)。CPA執(zhí)行業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)加入會(huì)計(jì)師事務(wù)所。 （2024/5/6學(xué)習(xí)專題）
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