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優(yōu)路教育專(zhuān)注職業(yè)資格考試培訓(xùn)和新職業(yè)新技能人才培養(yǎng)19年,全國(guó)設(shè)立200多家直營(yíng)分校,提供一/二級(jí)建造師、PLC、教資、心理中醫(yī)、消防安全、碩博成考、財(cái)稅經(jīng)管、醫(yī)衛(wèi)康養(yǎng)、法律合規(guī)等培訓(xùn)服務(wù)。
截止2017年初,環(huán)球優(yōu)路教育在北京、天津、濟(jì)南、南京、上海、杭州、合肥、石家莊、鄭州、武漢、長(zhǎng)沙、廣州、重慶、沈陽(yáng)、大連、青島、廈門(mén)、寧波、蘇州、無(wú)錫、揚(yáng)州、南通、保定、安陽(yáng)、新鄉(xiāng)、洛陽(yáng)、平頂山、西安、太原、徐州、福州、成都、唐山、邯鄲、焦作、秦皇島等70個(gè)城市,設(shè)立了70余家分校,年培訓(xùn)人次超過(guò)10萬(wàn)人。
優(yōu)路教育整合業(yè)界優(yōu)秀師資,改進(jìn)服務(wù)體系,憑借超高的考試通過(guò)率和精致的服務(wù),在建設(shè)工程執(zhí)業(yè)/職業(yè)資格培訓(xùn)、財(cái)經(jīng)類(lèi)執(zhí)業(yè)/職業(yè)資格培訓(xùn)、衛(wèi)生類(lèi)執(zhí)業(yè)/職業(yè)資格培訓(xùn)、其他各類(lèi)執(zhí)業(yè)/職業(yè)資格培訓(xùn)領(lǐng)域,樹(shù)立了良好的口碑,品牌美譽(yù)度良好。
優(yōu)路教育教學(xué)目標(biāo):
激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)潛能,全面提高學(xué)員學(xué)習(xí)和實(shí)操能力,幫助學(xué)員學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及考試技巧,使學(xué)員在相應(yīng)考試中得心應(yīng)手、運(yùn)用自如,順利通過(guò)考試并提高職場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)能力。
- 師資力量
- 陳老師:稅務(wù)師、會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師,大型上市公司會(huì)計(jì)培訓(xùn)總監(jiān)、稅務(wù)師事務(wù)所培訓(xùn)顧問(wèn),資深講師。十余年會(huì)計(jì)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),參與編寫(xiě)會(huì)計(jì)考試輔導(dǎo)教材十余種,對(duì)考試命題規(guī)律有深入的研究,講課思路清晰,重點(diǎn)突出。
吳老師:副教授,碩士研究生、注冊(cè)會(huì)計(jì)師,浙江省""優(yōu)秀青年教師"",首屆全國(guó)高校微課教學(xué)比賽一等獎(jiǎng)名。2003年開(kāi)始潛心研究會(huì)計(jì)類(lèi)考試輔導(dǎo),經(jīng)驗(yàn)豐富。
- 課程介紹
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入門(mén)導(dǎo)學(xué):
專(zhuān)為0基礎(chǔ)或基礎(chǔ)薄弱的考生量身打造。掌握考試政策、教材基本框架,合理規(guī)劃2020復(fù)習(xí)時(shí)間。
高效通關(guān)班共5份配套資料:《精析講義》、《3年真題詳解》、《高頻知識(shí)點(diǎn)匯編》、《考前強(qiáng)化3套卷》、《考前信息點(diǎn)》。
- 開(kāi)課安排
- 簽約通關(guān)班:
包含導(dǎo)學(xué)、精講、習(xí)題、串講、密訓(xùn)、點(diǎn)題。
對(duì)應(yīng)資料:備考指南、學(xué)科精粹、章節(jié)習(xí)題集、歷年真題匯編、高頻知識(shí)點(diǎn)匯編、考前密訓(xùn)ABC卷、黃金150點(diǎn)。
價(jià)格:?jiǎn)慰?280元,全科1980元。
基礎(chǔ)通關(guān)班:
包含導(dǎo)學(xué)、精講、習(xí)題、串講。
對(duì)應(yīng)資料:備考指南、學(xué)科精粹、章節(jié)習(xí)題集、歷年真題匯編、高頻知識(shí)點(diǎn)匯編。
價(jià)格:?jiǎn)慰?80元,全科980元。
- 特色優(yōu)勢(shì)
- 多平臺(tái)聽(tīng)課:
手機(jī)APP、平板、電腦無(wú)縫銜接,可離線觀看,錄播自由安排學(xué)習(xí)時(shí)間,直播及時(shí)答疑解惑;搭配電子講義,輕松學(xué)習(xí)。
海量題庫(kù):
近5年考試真題、精研模擬試題、知識(shí)點(diǎn)講義免費(fèi)下載,可自行打印學(xué)習(xí)。
- 行業(yè)趨勢(shì)
- 機(jī)遇大增:證書(shū)能力雙提升,站穩(wěn)腳跟迎接未來(lái)5年巨大空檔
會(huì)計(jì)證取消后,會(huì)計(jì)從業(yè)人員找工作和企業(yè)招聘時(shí)都面臨一個(gè)共同的困擾——如何選拔出有能力、有資格、專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)人才。報(bào)考初級(jí)會(huì)計(jì)師,不僅能夠一證在手有保障,還可以豐富自身專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高從業(yè)技術(shù)能力。雖然已經(jīng)持有的會(huì)計(jì)證仍然有效,但隨著市場(chǎng)需求的銳減其含金量勢(shì)必降低。相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表明,截至2016年底我國(guó)持有會(huì)計(jì)證的有1260萬(wàn)人,截至2017年底約676萬(wàn)人通過(guò)考試取得相應(yīng)級(jí)別會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,假設(shè)每人僅持一證,也意味著預(yù)計(jì)有584萬(wàn)僅持有會(huì)計(jì)證人員再不采取行動(dòng)將失去在會(huì)計(jì)行業(yè)站穩(wěn)腳跟的資本。換句話說(shuō),會(huì)計(jì)行業(yè)將面臨巨大的市場(chǎng)缺口,預(yù)計(jì)未來(lái)5年都難以填滿,早考早受益。 課程優(yōu)勢(shì)
1.助你順利通過(guò)考試
2.備考課程,教材精講,考點(diǎn)透析
3.學(xué)習(xí)效果,提供有效輔導(dǎo)
4.24小時(shí)內(nèi)專(zhuān)業(yè)答疑,解決你所有的學(xué)習(xí)問(wèn)題
5.班主任督促學(xué)習(xí),降低學(xué)習(xí)惰性,提升學(xué)習(xí)效果。
課程收益
1、迅速掌握會(huì)計(jì)理論知識(shí)要點(diǎn),快速考取會(huì)計(jì)初級(jí)證。
2、擁有財(cái)務(wù)核算與財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)能力,掌握大商業(yè)、大工業(yè)等各類(lèi)行業(yè)全盤(pán)帳。
3、具備勝任大中型企業(yè)會(huì)計(jì)崗位的實(shí)戰(zhàn)能力,快速成為財(cái)稅管理人才。
4、就業(yè),換崗,加薪,晉升全搞定。
學(xué)習(xí)效果
學(xué)完可以順利考取初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)證書(shū),具備會(huì)計(jì)行業(yè)入門(mén)能力,能勝任出納、會(huì)計(jì)助理等基礎(chǔ)會(huì)計(jì)崗位,能熟練處理日常工作中常見(jiàn)的各種會(huì)計(jì)事項(xiàng),并為日后的財(cái)務(wù)職場(chǎng)晉升打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!
- 相關(guān)參考資料
- 初級(jí)《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》知識(shí)點(diǎn):固定資產(chǎn)的賬務(wù)處理
【知識(shí)點(diǎn)】:固定資產(chǎn)的賬務(wù)處理
(一)固定資產(chǎn)的賬務(wù)處理
1.固定資產(chǎn)核算應(yīng)設(shè)置的會(huì)計(jì)科目
企業(yè)一般需要設(shè)置“固定資產(chǎn)”、“累計(jì)折舊”、“在建工程”、“工程物資”、“固定資產(chǎn)清理”等科目。
此外,企業(yè)固定資產(chǎn)、在建工程、工程物資發(fā)生減值的,還應(yīng)當(dāng)設(shè)置“固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備”、“在建工程減值準(zhǔn)備”、“工程物資減值準(zhǔn)備”等科目進(jìn)行核算。
(1)“固定資產(chǎn)”科目
該科目核算企業(yè)固定資產(chǎn)的原價(jià),借方登記企業(yè)增加的固定資產(chǎn)原價(jià),貸方登記企業(yè)減少的固定資產(chǎn)原價(jià),期末借方余額,反映企業(yè)期末固定資產(chǎn)的賬面原價(jià)。
(2)“累計(jì)折舊”科目
該科目屬于“固定資產(chǎn)”的調(diào)整科目,核算企業(yè)固定資產(chǎn)的累計(jì)折舊,貸方登記企業(yè)計(jì)提的固定資產(chǎn)折舊,借方登記處置固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)出的累計(jì)折舊,期末貸方余額,反映企業(yè)固定資產(chǎn)的累計(jì)折舊額。
(3)“在建工程”科目
該科目核算企業(yè)基建、更新改造等在建工程發(fā)生的支出,借方登記企業(yè)各項(xiàng)在建工程的實(shí)際支出,貸方登記完工工程轉(zhuǎn)出的成本,期末借方余額反映企業(yè)尚未達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)的在建工程的成本。
(4)“工程物資”科目
該科目核算企業(yè)為在建工程而準(zhǔn)備的各種物資的實(shí)際成本。借方登記企業(yè)購(gòu)入工程物資的成本,貸方登記領(lǐng)用工程物資的成本,期末借方余額,反應(yīng)企業(yè)為在建工程準(zhǔn)備的各種物資的成本。
(5)“固定資產(chǎn)清理”科目
該科目核算企業(yè)因出售、報(bào)廢、對(duì)外投資、非貨幣性資產(chǎn)交換、債務(wù)重組等原因轉(zhuǎn)出的固定資產(chǎn)價(jià)值以及在清理過(guò)程中發(fā)生的費(fèi)用等,借方登記轉(zhuǎn)出的固定資產(chǎn)賬面價(jià)值、清理過(guò)程中應(yīng)支付的相關(guān)稅費(fèi)及其他費(fèi)用,貸方登記固定資產(chǎn)清理完成的處理,期末借方余額,反映企業(yè)尚未清理完畢的固定資產(chǎn)清理凈損失,期末如為貸方余額,則反映企業(yè)尚未清理完畢的固定資產(chǎn)清理凈收益。
【鏈接】固定資產(chǎn)盤(pán)盈,通過(guò)“以前年度損益調(diào)整”科目核算;固定資產(chǎn)盤(pán)虧,通過(guò)“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”科目核算。 初級(jí)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》第二章精選:勞動(dòng)仲裁
第二章勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度
節(jié)勞動(dòng)合同法律制度
知識(shí)點(diǎn)7:勞動(dòng)仲裁
難度:B
考頻說(shuō)明:經(jīng)常在試題中出現(xiàn),難度低、易掌握
內(nèi)容詳解:
(四)勞動(dòng)仲裁
1.勞動(dòng)仲裁當(dāng)事人的確定
(1)發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)者和用人單位為勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件的雙方當(dāng)事人。
(2)勞務(wù)派遣單位或者用工單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,勞務(wù)派遣單位和用工單位為共同當(dāng)事人。
(3)勞動(dòng)者與個(gè)人承包經(jīng)營(yíng)者發(fā)生爭(zhēng)議,依法向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,應(yīng)當(dāng)將發(fā)包的組織和個(gè)人承包經(jīng)營(yíng)者作為當(dāng)事人。
(4)發(fā)生爭(zhēng)議的用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)以及用人單位決定提前解散、歇業(yè),不能承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的,依法將其出資人、開(kāi)辦單位或主管部門(mén)作為共同當(dāng)事人。
(5)當(dāng)事人代表,發(fā)生爭(zhēng)議的勞動(dòng)者一方在10人以上,并有共同請(qǐng)求的,勞動(dòng)者可以推舉3至5名代表參加仲裁活動(dòng)。
(6)第三人,與勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的處理結(jié)果又利害關(guān)系的第三人,可以申請(qǐng)參加仲裁活動(dòng)或者由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)通知其參加仲裁活動(dòng)。
(7)代理人,當(dāng)事人可以委托代理人參加仲裁活動(dòng)。委托他人參加仲裁活動(dòng),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交有委托人簽名或者蓋章的委托書(shū),委托書(shū)應(yīng)當(dāng)載明委托事項(xiàng)和權(quán)限。
2.勞動(dòng)仲裁的申請(qǐng)
(1)勞動(dòng)仲裁的管轄。
①勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄;雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。
②勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)由全國(guó)決定設(shè)立,但不按行政區(qū)劃層層設(shè)立。
③勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)由勞動(dòng)行政部門(mén)代表、工會(huì)代表和企業(yè)方面代表組成,組成人員應(yīng)當(dāng)是單數(shù)。
3.勞動(dòng)仲裁的基本制度
(1)公開(kāi)仲裁。
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁公開(kāi)進(jìn)行,但當(dāng)事人協(xié)議不公開(kāi)進(jìn)行或者涉及全國(guó)秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的除外。
(2)仲裁庭。
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的仲裁庭由3名仲裁員組成,設(shè)首席仲裁員;簡(jiǎn)單勞動(dòng)爭(zhēng)議案件可以由1名仲裁員獨(dú)任仲裁。
(3)回避。
仲裁員有下列情形的,應(yīng)當(dāng)回避,當(dāng)事人也有權(quán)以口頭或者書(shū)面方式提出回避申請(qǐng):
①是本案當(dāng)事人或者當(dāng)事人、代理人的近親屬的;
②與本案有利害關(guān)系的;
③與本案當(dāng)事人、代理人有其他關(guān)系,可能影響公正裁決的;
④私自會(huì)見(jiàn)當(dāng)事人、代理人,或者接受當(dāng)事人、代理人請(qǐng)客送禮的。

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