忻州中級(jí)會(huì)計(jì)師考試培訓(xùn)每小時(shí)收費(fèi)是多少
發(fā)布時(shí)間：2023/5/10 17:33:43 更新時(shí)間：2023/5/10 17:38:20
- 忻州中級(jí)會(huì)計(jì)師考試培訓(xùn)每小時(shí)收費(fèi)是多少 - 招生簡(jiǎn)章
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- 學(xué)校介紹
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優(yōu)路教育的師資力量雄厚，全部由教材編委、前命題組成員等老師授課。此外，優(yōu)路教育還擁有自己的教研團(tuán)隊(duì)，所有的老師都是經(jīng)過層層篩選和嚴(yán)格的考核，專門為學(xué)員服務(wù)。也正是如此，優(yōu)路教育的教輔資料和考前點(diǎn)題的質(zhì)量才能夠得到保障。
優(yōu)路教育集團(tuán)，是一家集團(tuán)連鎖綜合教育培訓(xùn)學(xué)校!從最初單一的課程培訓(xùn)開始，優(yōu)路已逐漸成為全國(guó)職業(yè)技能培訓(xùn)行業(yè)的領(lǐng)跑者。
辦學(xué)14年來，優(yōu)路教育堅(jiān)持不懈地追求課程研發(fā)和獨(dú)樹一幟的課程體系，常年培養(yǎng)和輸送大量高技能、高薪酬、高職位的技能型專業(yè)人才，并與眾多企業(yè)建立了良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系，在業(yè)界形成了良好的口碑。
- 師資力量
- 黃老師：
注冊(cè)會(huì)計(jì)師，經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士，12年CPA、會(huì)計(jì)考試教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，理論功底扎實(shí)，知識(shí)點(diǎn)講解清晰透徹，注重培養(yǎng)學(xué)員的答題思維技巧，讓學(xué)員告別枯燥的應(yīng)試課堂教育，感受管理學(xué)科的知識(shí)魅力。
盛英會(huì)：
東北財(cái)經(jīng)大學(xué)金融學(xué)碩士，擁有18年經(jīng)濟(jì)法、稅法教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，曾出版12部教材專著。授課思路清晰、突出重點(diǎn)，應(yīng)試針對(duì)性強(qiáng)，能夠理論聯(lián)系實(shí)際，擅長(zhǎng)總結(jié)提煉口訣，例題講解一針見血。
- 課程介紹
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財(cái)務(wù)管理：
1.企業(yè)的概述
2.財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論
3.2019利益沖突與協(xié)調(diào)
4.企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制。
中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)：
1.財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)
2.會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求
3.會(huì)計(jì)要素及其確認(rèn)
4.存貨的確認(rèn)。
- 開課安排
- 簽約通關(guān)班：
對(duì)應(yīng)資料：備考指南、學(xué)科精粹、章節(jié)習(xí)題集、歷年真題匯編、高頻知識(shí)點(diǎn)匯編、考前密訓(xùn)ABC卷、黃金150點(diǎn)
保障服務(wù)：24小時(shí)不限次數(shù)在線答疑、學(xué)員專屬題庫APP練習(xí)、學(xué)員專屬班主任服務(wù)、各類學(xué)習(xí)提醒服務(wù)、中班社群管理、免學(xué)費(fèi)重讀，僅交納重讀資料費(fèi)
價(jià)格：?jiǎn)慰?480元，全科3980元。
優(yōu)路教育中級(jí)會(huì)計(jì)師開設(shè)了四個(gè)培訓(xùn)班型：基礎(chǔ)通關(guān)班、簽約通關(guān)班、VIP保障班、職崗雙證班。
- 特色優(yōu)勢(shì)
- 考前點(diǎn)題：
利用考前幾天對(duì)考試趨勢(shì)、考試重點(diǎn)進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，加深印象。
支持多設(shè)備聽課：
手機(jī)、平板、電腦無縫銜接，并支持離線下載，隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)。
- 行業(yè)趨勢(shì)
- 為什么要報(bào)名2019中級(jí)會(huì)計(jì)職稱
1、跳槽找工作，能力的象征!
會(huì)計(jì)是一個(gè)需要與時(shí)俱進(jìn)的崗位，如果不能進(jìn)行自我提升，很容易被后來者超越，想要在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出，就要拿出自己更有優(yōu)勢(shì)的證明。而中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書具有極高的社會(huì)認(rèn)可度，考取了中級(jí)會(huì)計(jì)師，能夠展示自己的專業(yè)水平和學(xué)習(xí)能力，讓自己更具優(yōu)勢(shì)。
2、個(gè)人晉升，管理層標(biāo)配!
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱作為會(huì)計(jì)事業(yè)上的“分水嶺”，擁有了中級(jí)會(huì)計(jì)職稱便可以說明已不是一名普通的會(huì)計(jì)員，是完全有能力勝任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人，所以當(dāng)你取得了中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證，想要晉升管理層就變得容易很多，不會(huì)受到職稱的限制。
3、想拿高薪，便捷途徑!
好奇的考生不妨去各大招聘網(wǎng)站查一查相關(guān)的招聘信息，很多的財(cái)務(wù)管理職位上，都要求“有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格”等字樣，一線城市的薪資已經(jīng)是一萬起，且提供非常好的福利待遇�？梢姡屑�(jí)會(huì)計(jì)師可以看成是通往高薪的捷徑。
1.會(huì)計(jì)人員學(xué)歷明顯提高
截至2015年末，全國(guó)受過高等教育(大專及以上)的會(huì)計(jì)從業(yè)人員已占總量的57.07%，遠(yuǎn)高于2015年全國(guó)人口12.45%受過高等教育的水平。
2.會(huì)計(jì)人員年齡結(jié)構(gòu)趨向年輕化
截至2015年末，會(huì)計(jì)從業(yè)人員中35歲及以下的青年人共有1033萬人，占會(huì)計(jì)從業(yè)人員總數(shù)的53.25%，一大批年富力強(qiáng)，掌握最新知識(shí)的青年人充實(shí)到會(huì)計(jì)從業(yè)人員隊(duì)伍中，并成為骨干力量。
3.會(huì)計(jì)人才分布趨于合理
2015年會(huì)計(jì)從業(yè)人員數(shù)量排名前十的地區(qū)與GDP排名前十的地區(qū)基本相同。兩者的相關(guān)系數(shù)達(dá)到了0.94，再次印證了“經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會(huì)計(jì)越重要”這一客觀規(guī)律。
4.會(huì)計(jì)職稱持證人數(shù)：
會(huì)計(jì)從業(yè)資格持證人數(shù)截至2015年底，我國(guó)共有1940余萬人通過會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試。
2016年全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格持證人數(shù)585.6萬人，其中：
初級(jí)會(huì)計(jì)職稱截至2016年底，共有405萬人取得初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格。
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱截至2016年底，共有169萬人取得中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格。
高級(jí)會(huì)計(jì)師：截至2016年底，共有12.5萬人取得高級(jí)會(huì)計(jì)師資格。
- 培訓(xùn)學(xué)習(xí)資料
- 中級(jí)會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)法知識(shí)匯總：自然人的民事行為能力——分類
行為能力：分類標(biāo)準(zhǔn)
年齡精神狀態(tài)
無民事行為能力人：<8周歲的未成年人：不能辨認(rèn)自己行為的成年人
限制民事行為能力人：≥8周歲的未成年人：不能完全辨認(rèn)自己行為的成年人
完全民事行為能力人
①≥18周歲的成年人
②≥16周歲，以自己勞動(dòng)收入為主要生活來源的未成年人。
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱財(cái)務(wù)管理預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn)：集團(tuán)企業(yè)資金集中管理模式
知識(shí)點(diǎn)：集團(tuán)企業(yè)資金集中管理模式
資金集中管理，也稱司庫制度，是指集團(tuán)企業(yè)借助于商業(yè)銀行網(wǎng)上銀行功能及其他信息技術(shù)手段，將分散在集團(tuán)各所屬企業(yè)的資金集中到總部，由總部統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一管理和統(tǒng)一運(yùn)用。
【提示】資金集中管理模式的選擇，實(shí)質(zhì)上是集團(tuán)管理是集權(quán)還是分權(quán)管理體制的體現(xiàn)
模式：說明
統(tǒng)收統(tǒng)支模式：企業(yè)的一切資金收入都集中在集團(tuán)總部的財(cái)務(wù)部門，各分支機(jī)構(gòu)或子企業(yè)不單獨(dú)設(shè)立賬號(hào)，一切現(xiàn)金支出都通過集團(tuán)總部財(cái)務(wù)部門付出，現(xiàn)金收支的批準(zhǔn)權(quán)高度集中。
優(yōu)點(diǎn)：有利于企業(yè)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)全面收支平衡、提高資金周轉(zhuǎn)效率、減少資金沉淀、降低資金成本；
缺點(diǎn)：影響成員企業(yè)經(jīng)營(yíng)的靈活性、降低經(jīng)營(yíng)效率、工作量大；
適用：規(guī)模比較小的企業(yè)。
撥付備用金模式：集團(tuán)按照一定的期限統(tǒng)撥給所有所屬分支機(jī)構(gòu)或子企業(yè)備其使用的一定數(shù)額的現(xiàn)金。各分支機(jī)構(gòu)或子企業(yè)發(fā)生現(xiàn)金支出后，持有關(guān)憑證到集團(tuán)財(cái)務(wù)部門報(bào)銷以補(bǔ)足備用金。
優(yōu)點(diǎn)：比統(tǒng)收統(tǒng)支模式具有一定的靈活性。
適用：經(jīng)營(yíng)規(guī)模比較小的企業(yè)。
結(jié)算中心模式：集團(tuán)內(nèi)部設(shè)立結(jié)算中心，辦理內(nèi)部各成員現(xiàn)金收付和往來結(jié)算業(yè)務(wù)。結(jié)算中心設(shè)立于財(cái)務(wù)部門內(nèi)，為獨(dú)立運(yùn)行的職能機(jī)構(gòu)。結(jié)算中心幫助企業(yè)集中管理。各分子公司的現(xiàn)金收入和支出。分子公司收到現(xiàn)金后就直接轉(zhuǎn)賬存入結(jié)算中心在銀行開立的賬戶。當(dāng)需要資金的時(shí)候，再進(jìn)行統(tǒng)一的撥付，有助于企業(yè)監(jiān)控資金的流向。
內(nèi)部銀行模式：屬于企業(yè)內(nèi)部職能部門，將“企業(yè)管理”、“金融信貸”和“財(cái)務(wù)管理”三者融為一體。一般適用于具有較多責(zé)任中心的企事業(yè)單位。
財(cái)務(wù)公司模式：財(cái)務(wù)公司是經(jīng)營(yíng)部分銀行業(yè)務(wù)的非銀行金融機(jī)構(gòu)，它一般是集團(tuán)公司發(fā)展到一定水平后，需要經(jīng)過人民銀行審核批準(zhǔn)才能設(shè)立。其主要職責(zé)是開展集團(tuán)內(nèi)部資金集中結(jié)算，同時(shí)為集團(tuán)成員企業(yè)提供包括存貸款、融資租賃、擔(dān)保、信用鑒證、債券承銷、財(cái)務(wù)顧問等在內(nèi)的全方位金融服務(wù)。
【提示】集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)者｛或最髙決策機(jī)構(gòu)）不再直接干預(yù)子公司的現(xiàn)金使用和取得。
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