【問(wèn)答】阜陽(yáng)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名培訓(xùn)備考
問(wèn)題分類：八四問(wèn)吧
問(wèn)題具體描述：
您好，我咨詢，阜陽(yáng)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名培訓(xùn)備考
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時(shí)間：2023/3/13 9:16:21
來(lái)自報(bào)名在線網(wǎng)（Edu84.COM）熱心網(wǎng)友培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專業(yè)回答：
- 學(xué)校介紹
- 我們是一家，以財(cái)經(jīng)教育為核心，以職業(yè)教育為重點(diǎn)發(fā)展方向，集教育培訓(xùn)、教育服務(wù)、教育科技與產(chǎn)品研發(fā)于一體的綜合性職業(yè)教育集團(tuán)。培訓(xùn)項(xiàng)目有ACCA、CFA、CMA、CPA、稅務(wù)師、經(jīng)濟(jì)師。
我們經(jīng)過(guò)十?dāng)?shù)年的研究與發(fā)展，為會(huì)計(jì)從業(yè)人員與財(cái)經(jīng)類專業(yè)大學(xué)生，提供考試培訓(xùn)、繼續(xù)教育、實(shí)務(wù)操作與就業(yè)服務(wù)，為各類企業(yè)，提供代理記賬服務(wù)與財(cái)稅咨詢服務(wù)，已形成“考試培訓(xùn)、繼續(xù)教育、實(shí)務(wù)操作、財(cái)稅咨詢、就業(yè)服務(wù)”五位一體完善的教育體系。
- 課程介紹
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科目與題型：
會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格考試設(shè)《財(cái)務(wù)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》三個(gè)科目。
《財(cái)務(wù)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》為2.5小時(shí)，《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》為3小時(shí)。
《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》科目：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題、計(jì)算分析題、綜合題。
《財(cái)務(wù)管理》科目：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題、計(jì)算分析題、綜合題。
《經(jīng)濟(jì)法》科目：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題、簡(jiǎn)答題、綜合題。
中級(jí)會(huì)計(jì)考試題型：
中級(jí)會(huì)計(jì)師考試財(cái)務(wù)管理科目題型題量參考：財(cái)務(wù)管理的題型分為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題、簡(jiǎn)答題和綜合題，其中單選、多選、判斷客觀題占分比重為55%，計(jì)算分析題和綜合題主觀題占分比重為45%�！敦�(cái)務(wù)管理》設(shè)單選題25道，每道1分;多選題10道，每道2分;判斷題10道，每道1分;計(jì)算題4道，20分;綜合題2題，25分;主觀題45分，客觀題55分;共51題，100分。
- 特色優(yōu)勢(shì)
- 優(yōu)勢(shì)一：
基礎(chǔ)、習(xí)題串講、試卷全程直播精講，老師學(xué)員在線即時(shí)溝通，學(xué)員沒(méi)聽(tīng)懂即時(shí)發(fā)問(wèn)，老師立即響應(yīng)直到學(xué)員搞清楚弄明白。
優(yōu)勢(shì)二：
由講師對(duì)中級(jí)考試的多年經(jīng)驗(yàn)研發(fā)出寶典，直擊考試重點(diǎn)，體驗(yàn)高效學(xué)習(xí)的，讓你在做題中掌握技巧。
機(jī)構(gòu)優(yōu)勢(shì)：
1.夯實(shí)基礎(chǔ)
基礎(chǔ)階段幫助考生穩(wěn)扎理論知識(shí)，打好基礎(chǔ)
2.習(xí)題訓(xùn)練
根據(jù)考試中知識(shí)點(diǎn)，篩選習(xí)題，并給考生提供知識(shí)點(diǎn)視頻講解
3.實(shí)戰(zhàn)階段
實(shí)戰(zhàn)模擬，仿真考場(chǎng)，提前演練，熟悉無(wú)紙化考試形式，適應(yīng)考場(chǎng)環(huán)境
4.查缺補(bǔ)漏
對(duì)學(xué)習(xí)效果進(jìn)行分析，查漏薄弱知識(shí)點(diǎn)，找到自身的薄弱環(huán)節(jié)反復(fù)訓(xùn)練。
- 行業(yè)趨勢(shì)
- 中級(jí)會(huì)計(jì)職稱在財(cái)會(huì)服務(wù)領(lǐng)域具有極高的含金量，近年來(lái)甚至很多企業(yè)在選取財(cái)務(wù)管理者時(shí)，明確指出需要有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格，相信這也是近年來(lái)中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名人數(shù)持續(xù)增長(zhǎng)的一個(gè)主要原因。經(jīng)過(guò)整理，近年來(lái)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名人數(shù)如下：
2014年：72.4萬(wàn)左右
2015年：79.1萬(wàn)左右
2016年：83.19萬(wàn)左右
2017年：113.76萬(wàn)左右
2018年：135.4萬(wàn)左右
從以上數(shù)據(jù)可見(jiàn)，中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)名人數(shù)呈遞增趨勢(shì)，因此，小編在這里大膽預(yù)測(cè)2019年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱報(bào)名人數(shù)或?qū)⒊掷m(xù)增長(zhǎng)。
考下中級(jí)會(huì)計(jì)職稱后的發(fā)展方向
內(nèi)資企業(yè)：需求量大，待遇、發(fā)展欠佳
職業(yè)狀況：這一塊對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求是的，也是目前會(huì)計(jì)畢業(yè)生的就業(yè)方向。很多中小國(guó)內(nèi)企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè)，對(duì)于會(huì)計(jì)崗位他們需要找的只是“帳房先生”，而不是具有財(cái)務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才，而且，此類公司大都財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制體系相當(dāng)簡(jiǎn)陋。因此，在創(chuàng)業(yè)初期，他們的會(huì)計(jì)工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大，財(cái)務(wù)復(fù)雜到親信(戚)無(wú)法全盤控制時(shí)，才會(huì)招聘“外人”記記帳。
外企：待遇好，學(xué)得專業(yè)
職業(yè)狀況：大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系和方法都成熟，對(duì)新員工一般都會(huì)進(jìn)行一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個(gè)原因是分工細(xì)致，而分工的細(xì)致使所負(fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識(shí)，盡管這種技能非常專業(yè)，但對(duì)整個(gè)職業(yè)發(fā)展過(guò)程不利，因?yàn)殡y以獲得全面的財(cái)務(wù)控制、分析等經(jīng)驗(yàn)。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)多是外企極具誘惑力的另一個(gè)原因。財(cái)務(wù)管理也是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)越多越值錢的職業(yè)，而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)不同于在學(xué)校聽(tīng)老師講課，它更貼進(jìn)貼進(jìn)實(shí)際工作，也更適用。
- 學(xué)習(xí)資料
- 中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試經(jīng)濟(jì)法之代位權(quán)
考點(diǎn)：代位權(quán)
因債務(wù)人怠于行使其到期債權(quán)，對(duì)債權(quán)人造成損害的，債權(quán)人可以向人民法院請(qǐng)求以自己的名義代位行使債務(wù)人的債權(quán)，但該債權(quán)專屬于債務(wù)人自身的除外。
1.代位權(quán)的行使條件
(1)債務(wù)人的債務(wù)已經(jīng)到期，債務(wù)人已陷于遲延履行，如果債務(wù)人的債務(wù)未到期的，債權(quán)人不能行使代位權(quán);
(2)債務(wù)人對(duì)第三人享有合法債權(quán)，并且是非專屬于債務(wù)人自身的權(quán)利;
(3)債務(wù)人怠于行使其到期債權(quán)，對(duì)債權(quán)人造成損害;
(4)債務(wù)人對(duì)第三人的債權(quán)已到期。
【解釋1】債務(wù)人的懈怠行為必須是債務(wù)人“不以訴訟方式或者仲裁方式”向次債務(wù)人(債務(wù)人的債務(wù)人)主張其享有的“具有金錢給付內(nèi)容”的“到期”債權(quán)。
【解釋2】所謂“專屬于債務(wù)人自身的債權(quán)”是指基于扶養(yǎng)關(guān)系、撫養(yǎng)關(guān)系、贍養(yǎng)關(guān)系、繼承關(guān)系產(chǎn)生的給付請(qǐng)求權(quán)和勞動(dòng)報(bào)酬、退休金、養(yǎng)老金、撫恤金、安置費(fèi)、人壽保險(xiǎn)、人身傷害賠償請(qǐng)求權(quán)等權(quán)利。
2.代位權(quán)訴訟
(1)代位權(quán)的行使范圍以債權(quán)人的債權(quán)為限，對(duì)超出部分人民法院不予支持。
(2)在代位權(quán)訴訟中，債權(quán)人勝訴的，訴訟費(fèi)用由次債務(wù)人負(fù)擔(dān);債權(quán)人行使代位權(quán)的其他必要費(fèi)用，由債務(wù)人負(fù)擔(dān)。
《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》預(yù)習(xí)階段知識(shí)點(diǎn)：存在棄置費(fèi)用的固定資產(chǎn)
知識(shí)點(diǎn)：存在棄置費(fèi)用的固定資產(chǎn)
概念界定：對(duì)于一些特殊行業(yè)的特定固定資產(chǎn)，確定初始成本時(shí)，應(yīng)考慮棄置費(fèi)用。一般工商企業(yè)的固定資產(chǎn)發(fā)生的報(bào)廢清理費(fèi)用不屬于棄置費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)在發(fā)生時(shí)作為固定資產(chǎn)處置費(fèi)用處理。
具體核算：企業(yè)應(yīng)按現(xiàn)值計(jì)算確定應(yīng)計(jì)入固定資產(chǎn)成本和預(yù)計(jì)負(fù)債的金額。在固定資產(chǎn)的使用壽命內(nèi)按預(yù)計(jì)負(fù)債的攤余成本和實(shí)際利率計(jì)算確定的利息費(fèi)用應(yīng)在發(fā)生時(shí)計(jì)入財(cái)務(wù)費(fèi)用。
后續(xù)變動(dòng)：1.對(duì)于預(yù)計(jì)負(fù)債的減少，以該固定資產(chǎn)賬面價(jià)值為限扣減固定資產(chǎn)成本。如果預(yù)計(jì)負(fù)債的減少額超過(guò)該固定資產(chǎn)賬面價(jià)值，超出部分確認(rèn)為當(dāng)期損益；
2.對(duì)于預(yù)計(jì)負(fù)債的增加，增加該固定資產(chǎn)的成本。
按上述原則調(diào)整的固定資產(chǎn)，在剩余使用年限內(nèi)計(jì)提折舊，一旦使用壽命結(jié)束，預(yù)計(jì)負(fù)債的所有后續(xù)變動(dòng)應(yīng)在發(fā)生時(shí)確認(rèn)為損益。
阜陽(yáng)中級(jí)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)
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