【問(wèn)答】保定有星期天學(xué)習(xí)CPA考試培訓(xùn)的學(xué)習(xí)班不
問(wèn)題分類：八四問(wèn)吧
問(wèn)題具體描述：
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時(shí)間：2024/5/7 15:28:05
來(lái)自報(bào)名在線網(wǎng)（Edu84.COM）熱心網(wǎng)友保定恒企會(huì)計(jì)CPA培訓(xùn)袁老師的專業(yè)回答：
保定有星期天學(xué)習(xí)CPA考試培訓(xùn)的學(xué)習(xí)班不，這個(gè)有哪些？
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- 學(xué)校介紹
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恒企教育是國(guó)內(nèi)A股創(chuàng)業(yè)板上市公司開(kāi)元股份（300338）的全資子公司。恒企教育創(chuàng)立于2002年，植根互聯(lián)網(wǎng)基因，始終秉承“把經(jīng)驗(yàn)傳遞給有夢(mèng)想的人”的企業(yè)使命，聚焦人才解決方案，旨在為學(xué)員提供“一生一世”的終身職業(yè)教育服務(wù)。業(yè)務(wù)涵蓋財(cái)經(jīng)類職業(yè)教育、IT類職業(yè)教育、設(shè)計(jì)類職業(yè)教育、產(chǎn)教融合、課程研發(fā)、圖書(shū)文化出版等各個(gè)領(lǐng)域。
恒企教育產(chǎn)品涵蓋會(huì)計(jì)課程研發(fā)、會(huì)計(jì)教育培訓(xùn)、學(xué)歷招生代理、財(cái)務(wù)咨詢、線上教育培訓(xùn)、與大學(xué)聯(lián)合辦學(xué)辦班、就業(yè)服務(wù)等各個(gè)方面，為準(zhǔn)會(huì)計(jì)和會(huì)計(jì)從業(yè)人員提供一站式會(huì)計(jì)職業(yè)發(fā)展方案。恒企教育順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，對(duì)傳統(tǒng)辦學(xué)理念和模式進(jìn)行革新，現(xiàn)已為學(xué)員、校區(qū)（老師）搭建O2O教學(xué)平臺(tái)。其中O2O教學(xué)服務(wù)形式包括線下面授教學(xué)、線上直播課堂、錄播視頻、音頻、6大智能化學(xué)習(xí)系統(tǒng)（考試系統(tǒng)、實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)、稅務(wù)系統(tǒng)、學(xué)習(xí)系統(tǒng)、直播系統(tǒng)、恒企會(huì)計(jì)APP答疑系統(tǒng)）和微信自媒體等，建立了全方位的會(huì)計(jì)職業(yè)教育培訓(xùn)服務(wù)體系。
- 師資力量
- 陳老師-會(huì)計(jì)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師、金融學(xué)碩士、中級(jí)會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估師，會(huì)計(jì)培訓(xùn)界的“俠之大者”，10年以上會(huì)計(jì)授課經(jīng)驗(yàn)，深諳各類CPA會(huì)計(jì)考試出題規(guī)律、提倡“會(huì)計(jì)與生活相結(jié)合”，授課趣味生動(dòng)、直擊考點(diǎn)。
田老師-財(cái)務(wù)成本管理
耶魯大學(xué)碩士研究生，注冊(cè)會(huì)計(jì)師，多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。平易近人，行走的教科書(shū)，有多年CPA授課經(jīng)驗(yàn)，了解學(xué)員的情況。授課特點(diǎn)：生動(dòng)幽默，緊扣考點(diǎn)，結(jié)合實(shí)務(wù)能夠很好地將學(xué)員引入學(xué)習(xí)的狀態(tài)。
- 課程介紹
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科學(xué)的學(xué)習(xí)方案，完善的課程體系，自主研發(fā)考霸教材，行業(yè)專業(yè)講師專授，精致實(shí)用的教輔資料。
1.高分專題，針對(duì)綜合大題，每科覆蓋30分，提高功率
2.知識(shí)點(diǎn)考點(diǎn)融合串聯(lián)，并聚焦60分必考重點(diǎn)，節(jié)約考生復(fù)習(xí)時(shí)間，提高應(yīng)試效率
3.考點(diǎn)精講解析，覆蓋90分，為考生過(guò)關(guān)加最后砝碼
- 特色優(yōu)勢(shì)
- 恒企教育的權(quán)威優(yōu)勢(shì)：超值精品課-名師精講理清脈絡(luò)，7大課程模塊，5類基礎(chǔ)資料高效實(shí)驗(yàn)班-課程隨堂測(cè)邊聽(tīng)邊練，定位薄弱點(diǎn)針對(duì)性刷題，記憶曲線測(cè)試鞏固所學(xué)C位奪魁班-高清大屏直播，專屬學(xué)情預(yù)警，特色社群制度無(wú)憂通關(guān)班-基礎(chǔ)→按章練→薄弱點(diǎn)，刷題→月考測(cè)→重難點(diǎn)，串講→模考評(píng)→易考點(diǎn)VIP簽約特訓(xùn)班-口碑名師高清直播，專屬助教課后帶練，高端服務(wù)定制計(jì)劃點(diǎn)題密訓(xùn)班-名師帶刷突破考點(diǎn)、6大課程模塊、80人班級(jí)群管理超值精品班-名師精講理清脈絡(luò)、6大課程模塊、7大超值服務(wù)高效實(shí)驗(yàn)班-課程隨堂測(cè)邊聽(tīng)邊練、定位薄弱點(diǎn)針對(duì)刷題、記憶曲線測(cè)試所學(xué)。
恒企教育在維護(hù)好線下校區(qū)的同時(shí)，對(duì)傳統(tǒng)辦學(xué)理念和模式進(jìn)行革新，現(xiàn)已為學(xué)員、校區(qū)（老師）搭建O2O教學(xué)平臺(tái)系統(tǒng)。其中，O2O教學(xué)服務(wù)形式包括線下面授教學(xué)、線上直播課堂、錄播視頻、音頻、6大智能化學(xué)習(xí)系統(tǒng)和微信自媒體等。
- 行業(yè)趨勢(shì)
- 高超的專業(yè)水平
CPA的含金量還體現(xiàn)在它高超的專業(yè)水平上。目前來(lái)講，行業(yè)發(fā)展對(duì)高級(jí)財(cái)會(huì)人才的需求一直在增加，全國(guó)缺少很多優(yōu)秀的財(cái)務(wù)總監(jiān)，可以為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，而CPA的專業(yè)性就滿足很多企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)總監(jiān)的要求。CPA為考生提供的會(huì)計(jì)、審計(jì)、法律、以及公司戰(zhàn)略管理及成本管理等的專業(yè)知識(shí)，對(duì)CPA持證人的管理能力和務(wù)實(shí)能力都是很大的提升。
目前注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)比較廣泛，除審計(jì)業(yè)務(wù)外，還從事管理咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)、代理納稅等咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)。就業(yè)門(mén)路也很廣泛，考生通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試，獲得全科合格證書(shū)，如果不在會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作，可以申請(qǐng)成為注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)的非執(zhí)業(yè)會(huì)員。非執(zhí)業(yè)會(huì)員在金融、證券、期貨行業(yè)和上市公司、大中型企業(yè)的財(cái)務(wù)、審計(jì)等部門(mén)從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)控制等工作，全國(guó)部門(mén)、事業(yè)單位等就職前景也較優(yōu)。很多大型企事業(yè)單位把具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格作為招聘重要崗位從業(yè)人員的條件之一。在國(guó)外，注冊(cè)會(huì)計(jì)師與律師、醫(yī)師齊名，通稱“三師”。
- 培訓(xùn)學(xué)習(xí)資料
- CPA《戰(zhàn)略》章備考知識(shí)點(diǎn)：戰(zhàn)略變革管理
1.戰(zhàn)略變革的含義及類型
主要內(nèi)容
含義：企業(yè)為了獲得可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，根據(jù)所處的內(nèi)外部環(huán)境已經(jīng)發(fā)生或預(yù)測(cè)會(huì)發(fā)生的變化，結(jié)合環(huán)境、戰(zhàn)略、組織三者之間的動(dòng)態(tài)協(xié)調(diào)性原則，并涉及企業(yè)組織各要素同步支持性變化，改變企業(yè)戰(zhàn)略內(nèi)容的發(fā)起、實(shí)施、可持續(xù)化的系統(tǒng)性過(guò)程
發(fā)展階段：連續(xù)階段、漸進(jìn)階段、不斷改變階段、全面階段
類型：技術(shù)變革、產(chǎn)品和服務(wù)變革、結(jié)構(gòu)和體系變革、人員變革
2.企業(yè)戰(zhàn)略變革的主要任務(wù)
(1)調(diào)整企業(yè)理念：確定企業(yè)使命、確立經(jīng)營(yíng)思想、建立行為準(zhǔn)則。
(2)企業(yè)戰(zhàn)略重新進(jìn)行定位
(3)重新設(shè)計(jì)企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)
3.戰(zhàn)略變革的實(shí)現(xiàn)
(1)支持者推進(jìn)戰(zhàn)略變革的步驟
①高層管理者是變革的戰(zhàn)略家并決定應(yīng)該做什么。
②指定一個(gè)代理人來(lái)掌握變革。
③變革代理人必須贏得關(guān)鍵部門(mén)管理人員的支持。
④變革代理人應(yīng)督促各部門(mén)管理人員立即行動(dòng)起來(lái)，并給予后者必要的支持。
(2)變革受到抵制的原因與實(shí)現(xiàn)障礙
①受到抵制的原因：變革可能會(huì)對(duì)人們產(chǎn)生影響，表現(xiàn)在生理變化、環(huán)境變化、心理變化。
②變革實(shí)現(xiàn)的障礙：
a)文化障礙：文化的不可管理性會(huì)使之成為一種慣性而阻礙變革的進(jìn)程。
b)私人障礙：如習(xí)慣、收入、未知的恐懼、選擇性接受信息。
(3)克服變革阻力的策略
在處理變革的阻力時(shí)，管理層應(yīng)當(dāng)考慮變革的三個(gè)方面：變革的節(jié)奏、變革的管理方式和變革的范圍。
①變革的節(jié)奏：變革越是循序漸進(jìn)，就越有更多的時(shí)間來(lái)提出問(wèn)題和解決問(wèn)題。
②變革的管理方式：如鼓勵(lì)鼓勵(lì)沖突領(lǐng)域的對(duì)話、為員工提供針對(duì)新技能和系統(tǒng)應(yīng)用的學(xué)習(xí)課程、鼓勵(lì)個(gè)人參與。
③變革的范圍：范圍很大的轉(zhuǎn)變會(huì)帶來(lái)巨大的不安全感和較多的刺激。因此，在同一個(gè)變革目標(biāo)下，可以考慮采用變革范圍比較小的方式。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試經(jīng)濟(jì)法考點(diǎn)之訴訟時(shí)效的起算
一般標(biāo)準(zhǔn)：知道或應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起算
分期付款：從最后一期履行期限屆滿之日起算
未定期限之債權(quán)：從寬限期屆滿/債務(wù)人拒絕時(shí)起算。
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- 保定CPA培訓(xùn)相關(guān)介紹：
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- CPA主要承接的工作有：審查企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表，出具審計(jì)報(bào)告；驗(yàn)證企業(yè)資本，出具驗(yàn)資報(bào)告；辦理企業(yè)合并、 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- 根據(jù)財(cái)政部關(guān)于CPA考試成績(jī)核查試行辦法的規(guī)定，在財(cái)政部CPA考試委員會(huì)辦公室正式對(duì)外發(fā)布考試成績(jī)后 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- 具體到CPA考試而言，一般2到3年通過(guò)注冊(cè)會(huì)師的考試是比較可行的。一般情況下，以先考會(huì)計(jì)，后考審計(jì)和 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- CPA協(xié)會(huì)是由CPA組成的社會(huì)團(tuán)體。全國(guó)CPA協(xié)會(huì)是CPA的全國(guó)組織，省、自治區(qū)和直轄市CPA協(xié)會(huì)是 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- CPA全國(guó)統(tǒng)一考試全科合格證由考生到綜合階段考試報(bào)考所在省級(jí)注協(xié)申領(lǐng)。 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- 周圍許多朋友，都是想改變現(xiàn)狀，辭職考試，或者畢業(yè)不找工作考CPA。 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- 早在10年前，我國(guó)就提出要發(fā)展30萬(wàn)CPA的目標(biāo)。 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- 全國(guó)的國(guó)有大中型企業(yè)是高級(jí)財(cái)務(wù)人員的中堅(jiān)需求者，對(duì)CPA持證人的非常重視。 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- CPA考試系統(tǒng)支持8種輸入法：微軟拼音輸入法、全拼輸入法、智能ABC輸入法、谷歌拼音輸入法、搜狗拼音 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- 對(duì)于執(zhí)業(yè)CPA來(lái)講，職業(yè)素質(zhì)體現(xiàn)在兩個(gè)方面：職業(yè)專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)。 （2024/5/7學(xué)習(xí)專題）
- 溫馨的提示：
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