保定CPA培訓學校學費需要多少啊，這個有哪些？
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- 學校介紹
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恒企教育，以會計實戰(zhàn)為獨特核心的培訓平臺，建立真賬實操+強化訓練+就業(yè)推薦+手把手指導+終生就業(yè)輔導”的全景式人才培養(yǎng)服務模式，專注于為全國會計行業(yè)培養(yǎng)真正實用的會計精英人才。直堅持志存高遠，行于仁德，成于精藝”的理念，倡導“鑄實力，創(chuàng)先鋒，育英才”的品牌戰(zhàn)略，演繹“會計培訓專家的品牌形象。
- 師資力量
- 葉老師-審計
中央財經(jīng)大學管理學（會計）博士，嚴謹幽默的總結男神，華北電力大學經(jīng)濟管理學院會計系講師。授課特點：重點突出、善于歸納總結。
黃老師-稅法
北京大學法學院法學碩士，全國社科院博士，中級會計師，律師，33年財務管理經(jīng)驗。結合考點講解，結合圖表法進行記憶，概括總結記憶，一句話掌握知識點;開創(chuàng)順口溜，使記憶更簡便。
- 課程介紹
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11、真題手稿，提高3分：鍛煉考霸解題思維，提高分析題目的能力。
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科學的學習方案，完善的課程體系，自主研發(fā)考霸教材，行業(yè)專業(yè)講師專授，精致實用的教輔資料。
- 特色優(yōu)勢
- 恒企教育的權威優(yōu)勢：CPA高效自學班-移動平臺靈活學習，階段學習合理規(guī)劃，精品題庫刷題沖刺CPA無憂班-直播授課課后督學，入學測評制定計劃，學練測評階段考核。超值精品課-名師精講理清脈絡，7大課程模塊，5類基礎資料高效實驗班-課程隨堂測邊聽邊練，定位薄弱點針對性刷題，記憶曲線測試鞏固所學C位奪魁班-高清大屏直播，專屬學情預警，特色社群制度無憂通關班-基礎→按章練→薄弱點，刷題→月考測→重難點，串講→�？荚u→易考點VIP簽約特訓班-口碑名師高清直播，專屬助教課后帶練，高端服務定制計劃。
CPA優(yōu)勢：1.簽字審計權
CPA的獨特性和性，首先體現(xiàn)在它的簽字審計權上，簽字權對注冊會計師來說是一種身份的象征，但同時他們也必須為簽下的每一個字負責任。所以會計師事務所對CPA持證人的需求一定是迫切以及大的，這對事務所開展審計工作有著決定性的意義，也是在會計師事務所執(zhí)業(yè)所必須具備的條件之一。
2.高超的專業(yè)水平
CPA的含金量還體現(xiàn)在它高超的專業(yè)水平上。目前來講，行業(yè)發(fā)展對財會人才的需求-直在增加，全國缺少很多的財務總監(jiān)，可以為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，而CPA的專業(yè)性就滿足很多企業(yè)對財務總監(jiān)的要求。CPA為考生提供的會計、審計、法律、以及公司戰(zhàn)略管理及成本管理等的專業(yè)知識，對CPA持證人的管理能力和務實能力都是很大的提升。
3.潛力巨大市場需求
我國大約需要35萬名注冊會計師，但目前只有22萬左右的會員(執(zhí)業(yè)人數(shù)只有10來萬人)。近年來注冊會
計師資格考試報名人數(shù)每年都保持在60萬人左右，行業(yè)的人才缺口依然很大，社會對高素質財經(jīng)人才的需求更為突出，。由此可見，目前是我國注會行業(yè)發(fā)展的黃金時段。再加上對財會行業(yè)從業(yè)人員的能力要求日益提高，重新修訂會計法規(guī)。由此可見，CPA證書的含金量，也證明了CPA考試是對注會行業(yè)從事人員的能力的考量，是符合當前財會行業(yè)大環(huán)境的生存條件的。
4.職業(yè)發(fā)展優(yōu)越
審計行業(yè)如果沒有注會證書根本沒有從事該行業(yè)的資質，而上市公司在ipo時更加需要注冊會計師的幫助。不僅如此，對于剛畢業(yè)的新員工而言，更是增加個人職業(yè)競爭力的必備利器，未來的職業(yè)發(fā)展空間也將更加寬廣。而對于普通財務人員而言，擁有CPA證書就有了財務總監(jiān)、財務經(jīng)理的崗位的錄用條件，升職速度大大提高。
5.薪資待遇優(yōu)厚
擁有CPA后不僅能進更好的公司，就業(yè)空間大增，加薪機會也將大大提高。一般來說，在四大國際會計事務所，年年薪通常在10萬元左右，第二年大概15萬元，第三年20萬，第四年大概25萬左右。到了第五年，當了manager并且擁有cpa證書，輕松30萬年薪。在國內(nèi)企事業(yè)單位的新入職員I起薪相對而言要低一些，年在5-8萬左右。如果已持有CPA證書的話，升職加薪的速度會比較快，預計能達到年薪30萬左右。
6.對自身能力的提升
通過注冊會計師考試也是對自身能力的提升。為什么很多大公司這么注重cpa證書，大層面上就是cpa證書的實用性。證書也是注冊會計師自身能力的了解的證明。
- 行業(yè)趨勢
- 500強等跨國公司，薪資可想而知如果有機會進入到這些大企業(yè)工作，對自己的職業(yè)素養(yǎng)的提升和專業(yè)技能的進步都是有很大的幫助。全國的國有大中型企業(yè)是高級財務人員的中堅需求者，對CPA持證人的非常重視，擁有CPA證書在企業(yè)內(nèi)部的晉升非常迅速，企業(yè)甚至會安排部分資金獎勵在職學習和獲得CPA證書的員工，這些都是注冊會計師在各大企業(yè)所能獲得的福利。
特指麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢集團、摩立特集團、美世、艾森哲等海外一流咨詢公司，其中可分為管理咨詢、投資咨詢、人力資源咨詢、市場咨詢、技術咨詢等多個板塊。
咨詢公司工資差距比較大，但工作3-5年都能有很大幅度的漲薪，資深咨詢師工資不下于投資銀行家。在咨詢公司申請美國頂級商學院基本都能成功，而且MBA畢業(yè)后前途更寬廣。
咨詢公司參考工資：麥肯錫、貝恩15萬-20萬RMB/年，羅蘭貝格10萬RMB/年，其余介于兩者之間。第二年工資漲100%，第三年漲50%-100%，三到四年后年薪一般可超過50萬RMB。
- 培訓學習資料
- 注會《會計》易錯易混知識點：商譽減值測試
根據(jù)《企業(yè)會計準則第20號——企業(yè)合并》準則規(guī)定，因企業(yè)合并所形成的商譽是母公司根據(jù)其在子公司所擁有的權益而確認的商譽，子公司中歸屬于少數(shù)股東的商譽并沒有在合并財務報表中予以確認。
此時商譽減值測試具有特殊性，具體步驟如下：
1.計算歸屬于母公司的商譽＝合并成本－購買日子公司可辨認凈資產(chǎn)公允價值×母公司持股比例。
2.計算完全商譽＝母公司商譽÷母公司持股比例。
3.計算子公司資產(chǎn)組賬面價值＝子公司的可辨認凈資產(chǎn)的賬面價值＋完全商譽。
4.比較子公司資產(chǎn)組的可收回金額和賬面價值，計算減值總金額。
5.計算合并報表中商譽的減值金額（即歸屬于母公司商譽減值）。
①優(yōu)先抵減完全商譽，未抵完的部分按賬面價值比重分攤給其他資產(chǎn)。
②合并報表中商譽的減值=完全商譽減值×母公司持股比例。
注會《審計》備考第三章知識點：函證之評價
函證所獲取的審計證據(jù)的可靠性主要取決于注冊會計師設計詢證函、實施函證程序和評價函證結果等程序的適當性。在評價其可靠性時，需考慮以下情形：
1.積極式函證未收到回函時的處理
如果在合理的時間內(nèi)沒有收到詢證函回函時，注冊會計師應當考慮必要時再次向被詢證者寄發(fā)詢證函。如果未能得到被詢證者的回應，注冊會計師應當實施替代審計程序。
2.評價審計證據(jù)的充分性和適當性時應考慮的因素
在某些情況下，注冊會計師可能識別出認定層次重大錯報風險，且取得積極式詢證函回函是獲取充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)的必要程序。這些情況可能包括：
(1)可獲取的佐證管理層認定的信息只能從被審計單位外部獲得;
(2)存在特定舞弊風險因素，例如，管理層凌駕于內(nèi)部控制之上，員工和(或)管理層串通使注冊會計師不能信賴從被審計單位獲取的審計證據(jù)。
3.評價函證的可靠性
在評價函證的可靠性時，注冊會計師應當考慮：
(1)對詢證函的設計、發(fā)出及收回的控制情況;
(2)被詢證者的勝任能力、獨立性、授權回函情況、對函證項目的了解及其客觀性;
(3)被審計單位施加的限制或回函中的限制。
4.對不符事項的處理
注冊會計師應當調(diào)查不符事項，以確定是否表明存在錯報。詢證函回函中指出的不符事項可能顯示財務報表存在錯報或潛在錯報。某些不符事項并不表明存在錯報。
5.實施函證時需要關注的舞弊風險跡象以及采取的應對措施
在函證過程中，注冊會計師需要始終保持職業(yè)懷疑，對舞弊風險保持警覺。
(1)注冊會計師需要關注的舞弊風險跡象;
(2)針對舞弊風險跡象注冊會計師可以采取的應對措施。
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